المدير الجهوي للبريد بنك جهة مراكش لم يبادر لفتح حوار لتصفية الأجواء

مصطفى طه

يعيش عدد من موظفي “بريد بنك” بأقاليم كل من ورزازات، وزاكورة، وتنغير في ظل أوضاع  كارثية داخل جل وكالات المجموعة، مستنكرين نهج الإدارة الجهوية لمراكش سياسة لامبالاة والأذان الصماء.

وفي هذا الصدد، بعثت الجامعة الوطنية للبريد واللوجستيك المكتب الجهوي ورزازات وزاكورة وتنغير، المنضوية تحت لواء الاتحاد المغربي للشغل، والنقابة الوطنية للبريد فرع ورزازات، التابعة للكونفدرالية الديمقراطية للشغل، إرسالية إلى رئيس مجلس إدارة “بريد بنك” بالرباط بخصوص مقترحات لتصفية الأجواء، تتوفر جريدة “الألباب المغربية” الرقمية على نسخة منها.

وعلاقة بالموضوع، قالت النقابة والجامعة المذكورتين، أن : “مساحة البيان الاستنكاري الذي أصدرناه بتاريخ 21 دجنبر 2022 حول تنقيط التقييم السنوي 2022 لا تسمح بالتفاصيل، وارتأينا أن نوجه إليكم هذه الرسالة من أجل تسليط الضوء حول الأزمة ونقاط الخلاف بيننا، والإدارة الجهوية للبريد بنك جهة مراكش، والناتجة عن غياب الحوار والتواصل بين الأطراف، بحيث أنه بتاريخ 25 مارس 2021،  بعثنا بطلب لقاء المدير الجهوي عبر رسالة إلكترونية ولم نتلقى أي جواب، وأثناء الاضراب الوطني الذي أعلنته الحركة النقابية البريدية، منذ الأربعاء 06 يناير 2021 سجلنا عدة تجاوزات ومضايقات تمس بالحريات النقابية، كانت موضوع رسالة وجهتها إلى السيد والي جهة مراكش أسفي”.

وأضافت ذات المصادر، قائلة : “بعد انفراج الأزمة وطنيا، لم يبادر المدير الجهوي لفتح حوار لتصفية الأجواء، رغم التوصيات الصادرة عن الحوار الوطني، أما على مستوى العملي بادرنا على صعيد وكالة البريد بنك ورزازات الرئيسية إلى تنبيه المدير الجهوي إلى أن الأهداف التجارية المسطرة للوكالة مقارنة بمثيلاتها الدرجة 2 مستحيلة التحقيق، بالنظر إلى حجمها ومحدودية الوضع الاقتصادي والاجتماعي بالمدينة، وطالبنا بمراجعتها”.

وتابعت المصادر عينها، متحدثة، أنه : “نبهنا كذلك مدير مجموعة البريد بنك ورزازات في نفس الموضوع، وكذلك فيما يخص افراغ  المجموعة من الموارد البشرية دون جدوى، حيث تم تنقيل المستخدمين إلى جهات أخرى دون مراعاة المساطر المنظمة للحركية الجغرافية واستشارة السلم الإداري على مستوى الوكالات، بالإضافة إلى ذلك نبهنا إلى تواجد وكالة بريد بنك الرئيسية قرب مركز التوزيع ووكالة أمانة، وأنه لا معنى لإثقال كاهل الوكالة، بأرقام الخدمات البريدية وأمانة”.

وفي سياق متصل، قالت النقابة الوطنية للبريد فرع ورزازات، والجامعة الوطنية للبريد واللوجستيك المكتب الجهوي ورزازات وزاكورة وتنغير، أنه : “نبهنا في حينه لموضوع اسناد الوظائف دون أن يكترث أحد لنداءاتنا، زد على ذلك طالبنا بوضع ستائر حاجبة للشمس وإلى غياب التهوية بوكالة بريد بنك ورزازات الرئيسية دون جدوى، احتراما لشروط الصحة والسلامة”.

وختمت كل من النقابة والجامعة المشار إليهما أعلاه كلامهما، أن : “غيرتنا على المؤسسة هي التي دفعتنا للقيام بكل هذا ومطالبتنا بشراكة حقيقية، بحيث نمد أيدينا إليكم من أجل فتح أفاق جديدة، وعلاقات شراكة متوازنة، مبنية على مبدأ رابح رابح”.

تجر الإشارة، أن المدير الجهوي للبريد بنك جهة مراكش، لم ينفذ أي بند ما اتفقت عليه النقابة الوطنية للبريد فرع ورزازات، والجامعة الوطنية للبريد واللوجستيك المكتب الجهوي ورزازات وزاكورة وتنغير، خلال جولة المفاوضات ليوم 31 يناير 2023، وعدم استفادة فريق عمل وكالة بنك ورزازات الرئيسية من منحة الانترسمون، خلال الأسدس الأول والثاني والثالث 2022.