الألباب المغربية – مصطفى طه
إنزكان أيت ملول هو أحد الأقاليم المغربية، ضمن جهة سوس ماسة، ويقع وسط غربي المملكة في الجنوب الغربي للأطلس الكبير، قرب مدينة أكادير، يضم الإقليم 6 جماعات، 4 حضرية وهي كل من الدشيرة الجهادية، و أيت ملول،و إنزكان، والقليعة، وجماعتين قرويتين وهما التمسية ، وأولاد داحو، يحده شمالا عمالة أكادير إداوتنان، وجنوبا إقليم شتوكة أيت باها ،وشرقا إقليم تارودانت، وغربا المحيط الأطلسي.
وصلة بالموضوع، فالمجلس الإقليمي لإنزكان أيت ملول، يخضع للقانون العام، ويتمتع بالشخصية الاعتبارية والاستقلال الإداري والمالي، ويشكل أحد مستويات التنظيم الترابي للمملكة.
ويرتكز تدبير المجلس الإقليمي المذكور، لشؤونه على مبدأ التدبير الحر الذي يخول له سلطة التداول بكيفية ديمقراطية، وسلطة تنفيذ مداولاتها ومقرراتها.
وتناط للمجلس الإقليمي لإنزكان أيت ملول، داخل دائرته الترابية مهام النهوض بالتنمية الاجتماعية، خاصة في الوسط القروي، وكذا في المجالات الحضرية، كما تتمثل هذه المهام في تعزيز النجاعة والتعاضد والتعاون بين الجماعات المتواجدة بترابه.
وعلاقة بالموضوع، انتخب محمد أملود عن حزب الأصالة والمعاصرة، شهر شتنبر 2021، رئيسا للمجلس الإقليمي لعمالة إنزكان أيت ملول، وذلك بعد حصوله على الأغلبية المطلقة لأعضاء المجلس 19صوتا من أصل 21.
محمد أومولود، عمره يقارب الثمانين، خبر السياسة بالإقليم والجهة جيدا، وسبق له وأن انتخب رئيسا للمجلس الجماعي لإنزكان 2009 – 2015، وشغل منصب نائب برلماني عن نفس الدائرة تحت يافطة حزب الاتحاد الدستوري، كما شغل منصبا بغرفة الصيد البحري بالداخلة.
أما باقي تشكيلة المكتب فتتكون النائب الأول، خالد أكشار عن حزب الأصالة والمعاصرة، والنائب الثاني، الحسين تيعشت حزب التجمع الوطني للأحرار، والنائب الثالث، مريم الركراكي عن جبهة القوى الديمقراطية، وكاتب المجلس، ياسين بيقندارن عن حزب الاتحاد الاشتراكي للقوات الشعبية، ونائبته، فاطمة كيوان عن حزب الاصالة والمعاصرة.
وبخصوص نتائج انتخابات مجلس العمالة، فقد كانت كالاتي : محمد أومولود الأصالة والمعاصرة 84 صوت، والحسين اضرضور حزب التجمع الوطني للأحرار 44 صوت، وميلود باصور حزب الاستقلال 26 صوت، وياسين بيقندارن الاتحاد الاشتراكي للقوات الشعبية 21 صوت.
أما بالنسبة لأنشطة المجلس الإقليمي لإنزكان أيت ملول، وخلال الشهور الأولى من السنة الجارية، انعقد يوم الخميس 04 يناير 2024 بمقر مجلس العمالة، اجتماع اللجنة المكلفة بالشؤون الاجتماعية والأسرة والثقافة والرياضة برئاسة الحبيب الموماري كما حضر الاجتماع اعضاء اللجنة المذكورة، وذلك في إطار التحضير لأشغال الدورة العادية لشهر يناير.
وخلال هذا الاجتماع، تمت دراسة النقطة المدرجة بجدول أعمال الدورة التي تتعلق بمشروع الأجندة الإقليمية للمساواة بعمالة انزكان أيت ملول، فضلا عن مناقشة هذا المشروع من طرف أعضاء اللجنة والموافقة عليه في انتظار المصادقة عليه في الدورة.
وفي يوم 08 يناير 2024، عقد مجلس عمالة إنزكان أيت ملول دورته العادية، تحت رئاسة، محمد أملود، بحضور عامل عمالة إنزكان أيت ملول، ورئيس مصلحة التخطيط بالمديرية الإقليمية لوزارة التربية الوطنية والتعليم الأولي والرياضة، وممثلة منظمة الهجرة والتنمية، بالإضافة إلى رئيس جماعة التمسية، وأطر مجلس العمالة.
وخصص هذه الدورة، لدراسة النقط لكل من مشروع الأجندة الإقليمية للمساواة بعمالة انزكان أيت ملول، وعرض المدير الإقليمي لوزارة التربية الوطنية والتعليم الأولي والرياضة بعمالة انزكان أيت ملول حول موضوع “الدخول المدرسي برسم الموسم الدراسي 2023-2024، فضلا عن مشروع اتفاقية شراكة لتمويل وإنجاز برنامج التأهيل الحضري الجماعة التمسية – عمالة إنزكان أيت ملول 2024-2025 اتفاقية معدلة اتفاقية شراكة من أجل تأهيل المحور الطرقي الرئيسي لمركز جماعة التمسية).
كما تم أيضا دراسة مشروع اتفاقية شراكة في إطار تقوية البنيات الأساسية بتراب جماعة القليعة (اتفاقية معدلة). ومشروع اتفاقية شراكة من أجل إنجاز مشروع التطهير السائل بتراب جماعة القليعة، وكذا مشروع ملحق رقم 1 لاتفاقية شراكة لإنجاز أشغال تهيئة شارع محمد الخامس (الشطر الثاني الرابط بين الطريق الوطنية رقم 1 والطريق الوطنية رقم 10 بجماعة الدشيرة الجهادية، ومشروع اتفاقية شراكة متعلقة بإنجاز مشروع حماية المنطقة الغربية من أيت ملول من مخاطر فيضانات واد سوس أيت ملول بعمالة إنزكان أيت ملول المقدم في إطار طلب المشاريع لسنة 2022 الممول من طرف صندوق مكافحة آثار الكوارث الطبيعية (اتفاقية معدلة).
وصلة بالدورة المذكورة، فقد تمت مناقشة هذه النقط من قبل أعضاء المجلس، بحيث تمت المصادقة عليها بالإجماع.
كما شارك محمد أملود، رئيس مجلس عمالة إنزكان أيت ملول، يوم الاربعاء 17 يناير 2024، أشغال اللقاء الذي ترأسه عامل عمالة إنزكان أيت ملول، وذلك بحضور رؤساء الجماعات الترابية، وممثل الوكالة الحضرية لأكادير، وممثل الوكالة الوطنية للسلامة الطرقية NARSA، والمدير الإقليمي للتربية الوطنية، ورؤساء الدوائر الحضرية، و مكتب الدراسات لمجموعة Transitec- Setec، فضلا عن مختلف رؤساء المصالح الخارجية، والأمنية، ورؤساء الأقسام بالعمالة سالفة الذكر.
وفي هذا الصدد، تم خلال هذا الاجتماع، إعطاء إشارة الانطلاقة لدراسة مشروع مخطط التنقل الحضري المستدام “PMUD” ومخطط المرور، ومواقف السيارات “PDCS” بعمالة إنزكان أيت ملول.
وعرف الاجتماع الأول، مشاركة مسؤولين محليين، ووكالات مختلفة، حيث أكد عامل العمالة على أهمية إعداد مخطط فعال يلبي احتياجات عمالة انزكان أيت ملول، ويتناسب مع التطلعات الاستراتيجية.
ويشمل المشروع تحليل النقل العام والخاص، مع التركيز على التنقلات الحضرية المستدامة، والتواصل مع المجتمع المحلي والمواطنين. ويستهدف هذا المشروع تعزيز البنية التحتية للنقل وتحسين جودة الحياة بالمنطقة.
وفي يوم الثلاثاء 23 يناير 2024، تم عقد اجتماع عرف حضور النائبة الثالثة لرئيس مجلس العمالة، مريم الركراكي، برئاسة الكاتب العام لعمالة إنزكان أيت ملول، وكذا رؤساء الجماعات الترابية، ورؤساء المصالح الخارجية، والأمنية، وجاء هذا اللقاء في ظل تحديات كبيرة تتعلق بإدارة الموارد المائية التي يعيشها المغرب.
وتم خلال هذا الاجتماع تقديم مجموعة من التدابير الحكومية، الهادفة إلى الحفاظ على الموارد المائية في المنطقة، وذلك استجابة لتحديات الجفاف، وزيادة الطلب على المياه، بحيث أن هذا الإجراء جاء في إطار قرار عاملي برقم 70 الصادر بتاريخ 21 يناير 2024.
ومن بين هذه التدابير، يبرز منع زرع العشب في المساحات الخضراء من قبل الإدارات العمومية والخواص. وتأتي هذه الخطوة كجزء من جهود السلطات لتحقيق الاستدامة البيئية، وتحسين استخدام الموارد.
كما تشير التدابير إلى أهمية إجراء حملات توعية واسعة النطاق، لتحقيق اقتصاد في استعمال الماء، بحيث يتطلب تحقيق هذا الهدف تفعيل الشرطة المائية، وزجر المخالفات المتعلقة بمأخذ الماء غير المرخصة، بحيث يركز القرار على ضرورة تشجيع التحول إلى السقي الموضعي، وتحسين شبكات نقل وتوزيع المياه لتفادي ضياع المياه.
وشملت هذه التدابير كذلك، تنظيم أنشطة الحمامات، ومحطات غسل السيارات، قصد تحديد أيام الاشتغال، ومنع ملأ المسابح أكثر من مرة واحدة في السنة.
ويأتي هذا القرار، كجزء للتصدي لتحديات استدامة الموارد المائية، وضمان توفر المياه للأجيال القادمة، بحيث أن إعلان هذه التدابير يعكس التزام السلطات بالحفاظ على البيئة وتعزيز الوعي حول أهمية الماء كمورد حيوي للجميع.
وفي إطار الزيارة التفقدية التي أجراها رئيس مجلس العمالة، محمد أملود، مصحوبا بالنائبة الثالثة، مريم الركراكي، ورئيس لجنة الاستثمار والتشغيل والمبادرة الحرة، بالإضافة إلى مدير المصالح، ورئيس مصلحة الموارد البشرية والشؤون الإدارية والقانونية إلى ورش ملحق المقر الجديد للمجلس، بحيث وتأتي هذه الزيارة في سياق التأكيد على التزام الرئيس، بتنفيذ المشروع بجودة عالية وفي الإطار الزمني المحدد بدفتر التحملات.
وفي يوم 01 فبراير 2024، شارك محمد أملود، رئيس مجلس العمالة، في اللقاء، الذي ترأسه عامل اعمالة إنزكان أيت ملول، وشهد هذا الاجتماع مناقشات حول الوضع الصحي بالمنطقة، بحضور نواب برلمانيون، ورؤساء الجماعات الترابية، والمديرة الجهوية للصحة، والمندوب الإقليمي للصحة والحماية الاجتماعية، وتم تسليط الضوء على أهمية القطاع الصحي في هندسة الدولة الاجتماعية.
الاجتماع المذكور، عرف استعراضا شفافًا لإنجازات برامج مكافحة الفوارق المجالية، وتعزيز التنمية البشرية وصندوق التنمية القروية، كما تمت مناقشة التحديات التي واجهت العرض الصحي، وتم تقديم 18 مشروعا بتكلفة إجمالية 53.22 مليون درهم، وتخصيص 72 مليون درهم لتنفيذ 19 مشروعا صحيا.
هذه المشاريع، تتعلق ببناء مستشفى إقليمي بمدينة أيت ملول، وتهيئة مستشفى إنزكان، مع التأكيد على ضرورة تسريع تنفيذها لتقديم خدمات صحية متميزة، بحيث أن كل هذه المجهودات المشتركة تعكس التزاما بتحسين الرعاية الصحية بالمنطقة، وتظل القيادة الفعّالة لمحمد أملود، رئيس مجلس العمالة، داعمة لتحقيق هذه الرؤية.
وشاركت النائبة الثالثة لرئيس مجلس العمالة، مريم الركراكي، بفعاليات النسخة الثالثة من الدورة التكوينية التي نظمتها المنظمة العلوية لرعاية المكفوفين، فرع أكادير الكبير، بالتعاون مع المركز الاجتماعي التربوي للمكفوفين وضعاف البصر المزار أيت ملول، أيام 15-16-17 فبراير 2024، وتهدف هذه الدورة إلى تمكين الأشخاص في وضعية إعاقة للمشاركة في سوق الشغل بشكل أفضل.
وفي يوم السبت 24 فبراير 2024، ومن خلال خطوة مهمة نحو تعزيز الاستدامة البيئية والحفاظ على الموارد المائية بجهة سوس ماسة، شارك محمد أملود، رئيس مجلس عمالة إنزكان أيت ملول، ضمن فعالية الملتقى العلمي الذي نظمته الجمعية المغربية للمنظريين، بالتعاون مع معهد الزراعة والبيطرة بأيت ملول، تحت شعار “مساهمة المنظريين في تهيئة المجال الأخضر والحفاظ على الموارد المائية من أجل منظر مستدام ومتوازن”.
وفي هذا الإطار، تمثل هذه الفعالية منصة لتبادل الخبرات والأفكار بين الفاعلين الأساسيين، والمهتمين بمجال البيئة والموارد المائية، وعرف الملتقى حضور كل من الكاتب العام لقطاع الفلاحة بوزارة الفلاحة والصيد البحري والتنمية القروية، وعامل عمالة إنزكان أيت ملول، فضلا عن رؤساء الجماعات الترابية، ومديرة الوكالة الحضرية لأكادير، ورئيس جامعة ابن زهر بأكادير.
وتم خلال الفعالية المشار إليها، مناقشة وتدارس العديد من الأفكار والمخططات الاستراتيجية، لتحقيق الاستدامة البيئية في جهة سوس ماسة، مع التركيز على تعزيز المناظر الطبيعية المستدامة والحفاظ على الثروات المائية الحيوية.
وفي سياق متصل، عملت عمالة إنزكان أيت ملول على تعزيز التعاون بين مختلف الفاعليين الأساسيين، والشركاء الاستراتيجيين، وجميع الأطراف المعنية، بحيث ظهر ذلك جليا في توقيع اتفاقية شراكة بين الجمعية المغربية للمنظريين، والجماعات الترابية بالعمالة، بهدف وضع خطط، واستراتيجيات متكاملة لتهيئة المجال الأخضر وحماية الموارد المائية أبرزها تنفيذ برنامج السقي بالمياه المعالجة لمنطقة رياضة الجولف(golf) بتنسيق مع وكالة Ramsa._وإنجاز مشروع القضاء على النقاط السوداء والمطارح العشوائية بضفتي واد سوس، وكذا تهيئة المناطق الجديدة لاستيعاب مرافق جماعية وساحات عمومية، وترحيل ساكنة حي بوجديك الواقع بالضفة الشمالية لواد سوس.
وتأتي هذه الجهود في إطار اهتمام المملكة المغربية، بالاستدامة البيئية، وتحقيق أهداف التنمية المستدامة 2030، وتؤكد التزامها بالتحديات البيئية والمناخية العالمية.
وفي يوم 27 فبراير 2024، وفي إطار الجهود المستمرة لتعزيز فرص العمل، وتطوير المهارات بعمالة إنزكان أيت ملول، عقد مجلس عمالة إنزكان أيت ملول، اجتماعا برئاسة النائبة الثالثة لرئيس مجلس العمالة، مريم الركراكي، بحيث يأتي هذا اللقاء في إطار دعم المستفيدين من برنامج أوراش، وتزويدهم بالمهارات الضرورية، لدخول سوق العمل بنجاح.
هذا الاجتماع عرف حضور، مجموعة من المسؤولين، من بينهم ممثل عن المديرية الجهوية للإدماج الاقتصادي والمقاولة الصغرى، ومفتش الشغل، وممثل قسم الشؤون الاقتصادية بالعمالة، إضافة إلى ممثل عن الوكالة الوطنية لإنعاش التشغيل والكفاءات بأيت ملول.
وتمحورت مناقشات الاجتماع المذكور، حول وضع برنامج تكويني مخصص يستهدف المستفيدين من برنامج “أوراش”، مع التركيز على “تقنيات البحث عن العمل والمهارات الحياتية”، ويرمي هذا البرنامج إلى تزويد المشاركين بالأدوات والمهارات التي تمكنهم من تحديد فرص العمل المناسبة، والتنافس بنجاح في سوق العمل المتغيرة.
وتمثل هذه المبادرة جزءاً من جهود شاملة لتعزيز التشغيل وتنمية المهارات بالمنطقة، فبالتعاون بين القطاع العام والخاص، يمكن تحقيق نتائج إيجابية في خلق مناصب شغل جديدة، من أجل تمكين الشباب والباحثين عن العمل من تحقيق تطلعاتهم المهنية.
وفي إطار التوجه نحو بناء شراكات فعالة، لتعزيز التنمية المستدامة بجهة سوس ماسة، نظمت منظمة الهجرة والتنمية لقاء بعنوان “الذكاء الجماعي لشراكة فاعلة بين المؤسسات العمومية والمجتمع المدني”، احتضنته غرفة التجارة والصناعة والخدمات بمدينة أكادير، يوم الثلاثاء 27 فبراير 2024.
هذا اللقاء شهد مشاركة الحبيب الموماري، رئيس اللجنة المكلفة بالشؤون الاجتماعية والأسرة والثقافة والرياضة، وفاطمة كيوان، نائبة كاتب المجلس، فضلا عن عبد العزيز بودريبلة، إطار مكلف بالتعاون اللامركزي بمديرية شؤون الرئاسة والمجلس.
وارتباطا بالموضوع، تناول برنامج اللقاء تقييم المشاريع التي نفذت في الجهة على مدى السنوات السابقة، وشهد عرض تجربتين ناجحتين في هذا الإطار، إحداهما عن مركز قدرات من قبل الجماعة الترابية أملن بإقليم تزنيت، والثانية عن تجربة الإدماج الرقمي من قبل جماعة تنزرت بإقليم تارودانت.
كما تم تقديم برنامجي “سبيل” الذي تشرف عليه الوكالة الوطنية لتنمية الكفاءات وإنعاش الشغل، وبرنامج “جسر” الذي تديره وكالة التنمية الاجتماعية، وفي ختام الأشغال، تم تقديم الخلاصات الرئيسية واختتام الفعالية بنجاح.
وفي يوم الثلاثاء 27 فبراير 2024، وفي إطار جهود تعزيز البنية التحتية للنقل المدرسي بالمجال القروي لعمالة إنزكان أيت ملول، عقد مجلس العمالة، اجتماعا بمقر المجلس المذكور، تحت رئاسة محمد أملود، رئيس مجلس العمالة، وذلك بحضور ممثلين عن عدة جهات من بينها قسم الجماعات الترابية بالعمالة، وجمعيات تنمية النقل المدرسي بالتمسية، وأولاد داحو، وممثل عن مصلحة التخطيط بالمديرية الإقليمية لوزارة التربية الوطنية والتعليم الأولي والرياضة، ونائبة رئيس جماعة أولاد داحو، وممثل جماعة التمسية، وكذا أعضاء وأطر المجلس.
وتمحورت مناقشات اللقاء حول تقييم وتحسين سير مرفق النقل المدرسي بالمنطقة، خاصة في جماعتي التمسية، وأولاد داحو، بمشاركة الجمعيات، وتم استعراض التحديات التي تواجه عملية النقل المدرسي، والتدابير اللازمة لتحقيق تحسين مستمر في هذا الجانب.
كما تم تسليط الضوء على أهمية تحسين البنية التحتية للنقل المدرسي بالمجال القروي، حيث يعتبر هذا النقل، عاملا حاسما في تمكين الطلاب من الوصول إلى التعليم بشكل آمن ومنتظم، وفي هذا السياق، تم التأكيد على أهمية التعاون المشترك بين القطاعين العام والخاص، وضرورة تخصيص الموارد اللازمة لتحسين وتوسيع شبكة النقل المدرسي في المنطقة.
ويأتي هذا الاجتماع في إطار جهود مستمرة لتعزيز الخدمات التعليمية بالمجال القروي، وتوفير بيئة تعليمية مناسبة للطلاب بجميع أنحاء عمالة إنزكان أيت ملول.
وترأس أملود، رئيس مجلس عمالة إنزكان أيت ملول، صبيحة يوم الثلاثاء 27 فبراير 2024، بحضور النواب و أعضاء مكتب المجلس، ورؤساء اللجان الدائمة للمجلس، فضلا عن أطر المجلس، جلسة عمل تقيمية لمجموعة من الملفات التي يشرف على تدبيرها مجلس العمالة.
وافتتحت هذه الجلسة، بعرض مفصل قدمه رئيس مصلحة التنمية المستدامة والتعاون، تضمن تقريرا شاملا حول برنامج “أوراش” بنسختيه، بعدها قدم رئيس مصلحة التجهيز، عرضا مفصلا في ما يتعلق بالمشاريع المنجزة و قيد الانجاز.
هذا الاجتماع، يأتي في إطار الجهود التي يبذلها مكتب المجلس، قصد تفاعل و تواصل وثيق يهدف إلى تجسيد الديناميكية الإيجابية لعمل المجلس وفي هذا السياق، تم تسليط الضوء أيضا على جهود المجلس في تنفيذ مجموعة متنوعة من المشاريع، التي تهدف إلى تحسين البنية التحتية، وتوفير الخدمات الأساسية للمواطنين.
وفي يوم الأربعاء 28 فبراير 2024، وفي اطار تحديث و تعزيز الشراكات بين مجلس العمالة، والجمعيات الخيرية المسؤولة عن دور الطالب والطالبة بالعمالة، ومن أجل ضمان استمرارية خدمات مؤسسات الرعاية الاجتماعية، عقد بمقر مجلس عمالة إنزكان أيت ملول، برئاسة محمد املود، اجتماعا بحضور رئيس اللجنة المكلفة بالشؤون الاجتماعية والأسرة والثقافة والرياضة، ونائبة رئيس اللجنة، بالإضافة إلى أطر المجلس، وكذا ممثل قسم العمل الاجتماعي بالعمالة.
خلال هذا اللقاء، تم الاتفاق على تحديد مشروع عمل وفق مجموعة من الأهداف، بالإضافة إلى خطة عمل مشتركة، فضلا عن التأكيد على ضرورة تعزيز التواصل بين المجلس، والجمعيات الخيرية، من أجل تحديد مجموعة من الآليات المراقبة، والتقييم لضمان تحقيق الأهداف المحددة.
كما عرف مقر مجلس عمالة إنزكان أيت ملول، يوم الخميس 29 فبراير 2024، افتتاح برنامج الورشات التكوينية لفائدة المستفيدين من برنامج ‘أوراش، وأشرف على تنشيط هذه النشاط ممثل الوكالة الوطنية لإنعاش التشغيل والكفاءات في مجال ‘تقنيات البحث عن العمل والمهارات الحياتية.
وفي هذا الصدد، اعطت النائبة الثالثة لرئيس مجلس عمالة إنزكان أيت ملول، مريم الركراكي، الانطلاقة الفعلية للورشة و التي شهدت مشاركة عدد من المستفيدين من جمعيات محلية، بما في ذلك جمعية الشؤون الاجتماعية لموظفي ومستخدمي عمالة إنزكان أيت ملول، وجمعية القيادة المحلية للمنظمة الكشفية “أشبال المغرب”، وجمعية فضاء المقاول، إلى جانب الجمعية الجهوية “نساء العهد الجديد للتنمية الاجتماعية”، وتأتي هذه الورشات في إطار الجهود المستمرة، لتعزيز مهارات وفرص التوظيف للمجتمع المحلي.
وشهدت قاعة الحسين قرير بالجماعة الترابية لإنزكان، يوم السبت 02 مارس 2024، بحضور خالد أكشار، النائب الأول لرئيس مجلس العمالة، مصحوبا بالوافي لعميمي، رئيس اللجنة المكلفة بإنعاش الاستثمار والتشغيل ودعم المبادرات الحرة، فضلا عن رئيس جماعة إنزكان، ورئيس دائر إنزكان، وكذا رؤساء عدد من الأقسام بالعمالة، وممثلين عن المصالح الخارجية، القرعة الخاصة بمهني وحرفي سوق المتلاشيات القديم بإنزكان.
كما شارك خالد اكشار، نيابة عن رئيس مجلس عمالة إنزكان أيت ملول، محمد أملود، يوم الاثنين 04 مارس 2024، في أشغال الدورة العادية لمجلس جهة سوس ماسة، التي احتضنت فعالياتها قاعة الاجتماعات بعمالة إنزكان أيت ملول، وذلك بحضور والي جهة سوس ماسة، وعامل عمالة أكادير إداوتنان، وعامل عمالة إنزكان أيت ملول، وعامل عمالة تزنيت، فضلا عن كاتب عام عمالة تارودانت وكاتب عام عمالة طاطا .
الدورة المذكورة، ترأسها كريم أشنكلي، رئيس مجلس جهة سوس ماسة، بحيث تكتسي أهمية بالغة لكون جدول أعمالها تضمن 35 نقطة، تتعلق عشرون منها بإعداد التراب لإنجاز مشاريع التزويد بالماء الصالح للشرب، وتأهيل بعض الجماعات بجهة سوس ماسة.
كما تضمنت سبع نقاط مجال التنمية البيئية، سعيا منها لإنجاز مشاريع التطهير السائل، والحماية من الفيضانات، إلى جانب التداول في اتفاقية إطار لتنظيم المنتدى السنوي لجائزة جهة سوس ماسة للمناخ.
كما تناولت خمس نقاط تتعلق بالشؤون المالية والبرمجة، من أجل تدخل باقي النقاط في إطار التنمية الاقتصادية، والثقافية، والاجتماعية.
وبعد مناقشة جميع نقاط جدول أعمال الدورة، تمت المصادقة عليهم بإجماع الحاضرين.
وفي يوم الثلاثاء 05 مارس 2024، وفي خطوة تهدف إلى تعزيز السلامة الطرقية وتطوير مهارات القيادة، انعقد اجتماع تشاركي وتشاوري بمقر مجلس عمالة إنزكان أيت ملول، تحت الرئاسة الفعلية لرئيس مجلس العمالة، محمد أملود، وذلك بحضور مجموعة من الشركاء الرئيسيين، بما في ذلك مدير الوكالة الجهوية للسلامة الطرقية، بجهتي سوس ماسة، وكلميم وادنون، فضلا عن ممثلين عن عمالة إنزكان أيت ملول، ورؤساء، وأعضاء مجلس العمالة، وممثلي الجمعيات المهنية، ومدربين في مجال تعليم السياقة.
وتم خلال الاجتماع، التشاور بخصوص إحداث حلبة نموذجية، لتعليم السياقة، واجتياز امتحانات نيل رخصة السياقة بعمالة إنزكان أيت ملول، بتنسيق وشراكة بين المجلس والوكالة الجهوية للسلامة الطرقية ومهنيي القطاع. وفي هذا أبدى الحضور استعدادهم التام لدعم هذا المشروع والمساهمة في نجاحه، مما يعكس التزامهم بتعزيز السلامة الطرقية وتطوير مهارات السائقين في المنطقة.
وصلة بالموضوع، أشاد المدير الجهوي للسلامة الطرقية، بجهود مجلس العمالة وشكرهم على دعمهم وموافقتهم بإجماع على إحداث هذه الحلبة التعليمية، وأكد في نفس الوقت بأهمية التعاون والتضافر في تحقيق نجاح هذا المشروع، الذي سيكون نموذجاً للتعليم والتدريب على القيادة في المنطقة، معربا عن أمله في تعميم هذه التجربة في باقي الأقاليم.
وتأتي هذه المبادرة في إطار رؤية مستقبلية، من أجل تعزيز الشراكة والتكامل بين مجلس العمالة، وهيئات المجتمع المدني، والمهنيين، قصد تحسين السلامة الطرقية، وتطوير مهارات السائقين، وتعزيز القدرة على التحكم في الطرق والحد من حوادث السير.
وفي إطار الشراكة التي تجمع بين مجلس اعمالة إنزكان أيت ملول، والجمعيات الخيرية المسيرة لدور الطالب والطالبة بالعمالة، عقد اجتماع يوم الأربعاء 6 مارس 2024 بمقر المجلس المذكور، برئاسة لحبيب الموماري، رئيس اللجنة المكلفة بالشؤون الاجتماعية والأسرة والثقافة والرياضة، بحضور مريم الركراكي، النائبة الثالثة لرئيس المجلس، فضلا عن مندوب التعاون الوطني، وممثل قسم الجماعات الترابية بالعمالة وأعضاء اللجنة وكذا رؤساء الجمعيات الخيرية المسيرة لدور الرعاية الاجتماعية بإنزكان، وأولاد داحو، والتمسية، وأطر المجلس.
وفي بداية هذا اللقاء، أعرب رئيس اللجنة، عن تقديره وشكره للحضور، بالإضافة الى تذكيرهم بجدول أعمال الاجتماع المقرر، كما قدم المدير العام للمصالح، مداخلة بخصوص الصيغة القانونية لصرف المنحة المقدمة من طرف مجلس العمالة.
كما تم اقتراح تأسيس فيديرالية لتوحيد عمل الجمعيات المعنية بدور الطالب، بحيث أشار ممثل العمالة إلى أهمية تنمية الموارد المالية لدور الطالب، والبحث عن موارد أخرى، بالإضافة إلى ضبط آلية التسيير الإداري لدور الطالب.
وخلال هذا الاجتماع، تم التوصل إلى عدة مخرجات وتوصيات أبرزها عقد اجتماع موسع على صعيد العمالة لمناقشة الإشكالات المشار إليها، وتحديث صيغة صرف منحة دور الطالب لتتناسب مع عدد المستفيدين في كل دور، فضلا عن وضع برنامج سنوي تفصيلي لصرف هذه المنح.
وعرف يوم الخميس 07 مارس 2024، انطلاق فعاليات “الملتقى الجهوي للتوجيه المدرسي والمهني والجامعي”، الذي نظمته الأكاديمية الجهوية للتربية والتكوين سوس ماسة، بالتعاون مع الجمعية المغربية لأطر التوجيه والتخطيط التربوي فرع إنزكان أيت ملول، هذا النشاط شهد حضور خالد أكشار، النائب الأول لرئيس مجلس العمالة، مرفوقا بمريم الركراكي النائبة الثالثة.
وبإشراف عامل عمالة إنزكان أيت ملول، وبحضور رؤساء الجماعات الترابية، والمدراء الإقليميون، ورؤساء الأقسام بالأكاديمية، إلى جانب مجموعة من المهتمين بالتوجيه التعليمي والمهني، بما في ذلك المفتشين، وأطر التوجيه والتخطيط التربوي.
وتهدف فعاليات هذا الملتقى إلى توفير معلومات شاملة حول الخيارات التعليمية والمهنية المتاحة، من خلال تنظيم ورشات عمل تفاعلية، بحيث يأتي هذا التحديث تحت شعار “جميعا من أجل توجيه ناجح”، حيث يُتاح للطلاب والطالبات الفرصة لاختيار مسارهم الجامعي أو المهني بناء على مؤهلاتهم واهتماماتهم، وأن توفير الإرشاد المناسب لهؤلاء الشباب، يعتبر أساسا في بناء مستقبلهم الأكاديمي والمهني بثقة ووعي.
وبمناسبة اليوم العالمي للمرأة، المصادف ل8 مارس من كل سنة، تم الاحتفاء بمنتخبات، وموظفات مجلس عمالة إنزكان أيت ملول، وذلك يوم الجمعة 8 مارس 2024، بمقر المجلس بحضور خالد أكشار، النائب الأول لرئيس المجلس، ولحبيب الموماري، رئيس اللجنة المكلفة بالشؤون الاجتماعية والأسرة والثقافة والرياضة، فضلا عن أطر المجلس.
وبدعوة من عامل عمالة إنزكان أيت ملول، وتحت شعار “الاستثمار في المرأة مفتاح التنمية البشرية”، احتضنت القاعة الكبرى للعمالة وذلك بمناسبة اليوم العالمي للمرأة احتفالا مميزا، تعزيزا للأدوار الطلائعية التي تضطلع بها المرأة في جميع المجالات وعلى جميع الأصعدة، بحيث حضر هذا الحفل المهم خالد أكشار، النائب الأول لرئيس مجلس عمالة إنزكان أيت ملول.
هذه المناسبة، تأتي من أجل تسليط الضوء على إسهامات المرأة المغربية، ودورها الفعلي والفعال في بناء المجتمع، وتعزيز أواصر التواصل، والمساهمة في المسلسل التنموي الرائد الذي تعرفه المملكة المغربية.
وفي يوم 09 مارس 2024، وبدعوة من عامل عمالة إنزكان أيت ملول ، حضر خالد أكشار، النائب الأول لرئيس مجلس عمالة إنزكان أيت ملول، فعاليات افتتاح المحل التجاري لنادي أولمبيك الدشيرة لكرة القدم(OD STORE) ,، والذي يأتي من أجل الرقي بالنشاط الرياضي داخل النادي بشكل عام، وكرة القدم داخل الإقليم بشكل خاص.
الحدث سالف الذكر، شهد حضور رؤساء الجماعات الترابية، والمنتخبين، وفعاليات مدنية.
وفي إطار التزام مجلس عمالة إنزكان أيت ملول، بتطوير الخدمات الاجتماعية، ودعم الأشخاص في وضعيات صعبة، عقد لقاء يوم الأربعاء 13 مارس 2024، بمقر المجلس، برئاسة لحبيب الموماري، رئيس اللجنة المكلفة بالشؤون الاجتماعية والأسرة والثقافة والرياضة، وذلك بحضور ممثل التعاون الوطني، وممثل عمالة إنزكان أيت ملول، فضلا عن مسيري المركز التربوي التأهيلي للأشخاص في وضعية إعاقة بإنزكان، وكذا أطر المجلس.
ويأتي هذا الاجتماع من أجل تقديم التقريرين الأدبي والمالي لعام 2023، وتقييم نتائج الشراكة والتعاون بين مجلس العمالة ومسيري المراكز الاجتماعية. كما تم تقديم برنامج العمل المقترح للعام 2024 بهدف تحديد الأولويات والأنشطة المستقبلية.
ركزت أشغال الاجتماع على تقييم جودة الخدمات المقدمة للأشخاص في وضعيات صعبة ومدى تأثير الشراكة على تحسين جودة حياتهم. كما تم التأكيد على أهمية تعزيز التواصل والتنسيق بين المجلس والمراكز الاجتماعية لضمان تحقيق الأهداف المنشودة.
هذا الاجتماع يعكس التزام مجلس العمالة، بالتحسين المستمر للخدمات الاجتماعية، ويمثل خطوة مهمة نحو تحقيق التنمية المستدامة والشاملة في المنطقة.
وفي يوم الجمعة 05 أبريل 2024، شهدت قاعة الحسين قرير بالجماعة الترابية لإنزكان، حفلًا تضامنيا خيريا نظمته جمعية السلام لإدماج المعاقين، بحضور ميلود باصور، رئيس لجنة الميزانية والشؤون المالية والبرمجة بمجلس عمالة إنزكان أيت ملول، فضلا عن رئيس المجلس الجماعي لإنزكان، ر حضر المندوب الإقليمي لمؤسسة التعاون الوطني، وممثل عن المديرية الإقليمية لوزارة التربية الوطنية، وكذا ممثل وزارة الثقافة والاتصال، وممثلة عن المصالح الاجتماعية للقوات المسلحة الملكية.
وخلال هذا الحفل، تم توزيع كسوة العيد على مجموعة من الأطفال، حيث أبدوا فرحتهم وسعادتهم بهذه اللفتة الكريمة من الجمعية والداعمين.
كما قدم الأطفال فقرات فنية إبداعية، أبرزت مواهبهم وقدراتهم الفنية، مما أضاف جوا من السعادة والإيجابية للحضور، بحيث تعكس هذه الفعالية الخيرية التضامن والتعاون الاجتماعي في المجتمع، وتسلط الضوء على أهمية دعم وتشجيع الأطفال ذوي الاحتياجات الخاصة، لتمكينهم وإشراكهم في الحياة الاجتماعية والثقافية.
وعرف مقر جمعية مستثمري الحي الصناعي لأيت ملول، صباح يوم الأربعاء 17 أبريل 2024، فعاليات لقاء استثنائي بحضور محمد أملود، رئيس مجلس عمالة إنزكان أيت ملول، وعامل عمالة إنزكان أيت ملول، ورئيس جماعة أيت ملول، فضلا عن النائب الثاني رئيس مجلس العمالة، وممثلي وزارة الصناعة والتجارة، ورئيس جمعية مستثمري الحي الصناعي لأيت ملول، وممثلي مندوبية وزارة التجارة والصناعة بأكادير، وممثل غرفة التجارة والصناعة والخدمات بأكادير، وخبراء اجتماعيين.
وفي هذا الصد، تم تخصيص هذا اللقاء، لدراسة مشروع إعادة تأهيل المنطقة الصناعية لأيت ملول، والذي قدمته الجماعة لصندوق المناطق الصناعية المستدامة “FONZID”، بالتعاون مع وزارة الصناعة والتجارة ووكالة حساب تحدي الألفية المغرب.
ويهدف المشروع المذكور إلى تحسين البنية التحتية للمنطقة الصناعية، وتشجيع التنمية الاقتصادية، وتطوير الأنشطة الصناعية، بالإضافة إلى تعزيز البيئة وتحسين ظروف العمل.
كما يرمي هذا المشروع إلى مواكبة التحول الاقتصادي والاجتماعي، من خلال دعم الوحدات الصناعية في تحديد أدوارها بشكل أكثر فعالية، وتحفيزها على التحول نحو بيئة أكثر نظافة واستدامة.
وتضمن الاجتماع، زيارة لعدد من المرافق الاجتماعية والاقتصادية بالمنطقة، مثل منصة الشباب أركانة، ودار التكافل، فضلا عن جولة تفقدية للحي الصناعي لأيت ملول، قصد فحص الواقع الحالي وتحديد الاحتياجات والمسارات المستقبلية لتحقيق التنمية المستدامة والشاملة في المنطقة.
وفي إطار التحضير للدورة الاستثنائية المقررة يوم الثلاثاء 30 أبريل 2024، عقد اجتماع مشترك بمقر مجلس العمالة بأيت ملول. برئاسة محمد أملود، شارك في هذا الاجتماع أعضاء مجموعة اللجان الدائمة للمجلس، لكل من لجنة الميزانية والبرمجة والشؤون المالية، واللجنة المكلفة بالتنمية القروية والحضرية، وكذا أطر مجلس العمالة.
وركز الاجتماع على نقطتين أساسيتين، الأولى تخص مشروع ملحق تعديلي رقم 01 لاتفاقية شراكة في إطار سياسة المدينة لتأهيل الجماعة الترابية “الدشيرة الجهادية”، بحيث تمت مناقشة التفاصيل الفنية والمالية لهذا المشروع بهدف تعزيز التنمية الحضرية في المنطقة.
أما بالنسبة للنقطة الثانية التي تم التركيز عليها، فكانت دراسة مشروع برمجة الفائض الحقيقي للسنة المالية 2023 لفائدة مشروعين أساسيين، المشروع الأول يتعلق ببناء وتجهيز المعهد المتخصص للتكنولوجيا التطبيقية بالجماعة الترابية “التمسية”، والمشروع الثاني مرتبط بتجهيز المبنى الملحق لمقر مجلس العمالة بأيت ملول بأثاث المكتب.
وفي يوم 24 أبريل 2024، عقدت اللجنة المكلفة بالشؤون الاجتماعية والأسرة والثقافة والرياضة، تحت شعار “تعزيز الخدمات الاجتماعية وضمان استمراريتها”، برئاسة الحبيب الموماري، وذلك في إطار الاستعداد لأشغال الدورة الاستثنائية المقرر عقدها في 30 أبريل 2024، حضر هذا الاجتماع أعضاء اللجنة بالإضافة إلى أطر المجلس، حيث تمت مناقشة عدة نقاط تتعلق بتحسين الخدمات الاجتماعية بالعمالة.
أولا، تم مناقشة مشروع ملحق تعديلي رقم 04 لاتفاقية شراكة لتنمية النقل المدرسي بالمجال القروي بعمالة إنزكان أيت ملول، والجماعة الترابية “أولاد داحو”، قصد تحسين جودة وفعالية النقل المدرسي في المنطقة.
ثانيا، تمت مناقشة مشروع اتفاقيات شراكة لضمان استمرارية خدمات مؤسسات الرعاية الاجتماعية المسماة “دار الطالب” لكل من الجماعات الترابية “أولاد داحو”، و”التمسية”، و”إنزكان”.
هذه الاتفاقيات تهدف إلى توفير الدعم اللازم لمؤسسات الرعاية الاجتماعية، وضمان استمرارية الخدمات المقدمة للفئات المحتاجة في المجتمع، وفق مقاربة جديدة تعتمد تدبير مشروع.
كما شهد يوم السبت 27 أبريل 2024، افتتاح مركز صحي حضري مستوى أول بحي “أزرو” بمدينة أيت ملول، من طرف وزير الصحة والحماية الاجتماعية، خالد أيت طالب.
هذا الحفل حضره والي جهة سوس ماسة، عامل عمالة أكادير إداوتنان، وعامل عمالة إنزكان أيت ملول، ورئيس مجلس جهة سوس ماسة، وخالد أكشار، النائب الأول لرئيس مجلس العمالة، إلى جانب المديرية الجهوية للصحة والحماية الاجتماعية بجهة سوس ماسة، وعدد من رؤساء مجالس الجماعات الترابية، والمسؤولين والمنتخبين، وممثلي المصالح الخارجية.
وفي هذا الإطار تمت ترقية وتجهيز المركز بأحدث المعدات الطبية، ويتوقع أن يقدم خدمات متعددة تشمل الفحوصات الطبية، ورعاية الأم والطفل، والتخطيط العائلي، وعلاج الأمراض المزمنة، والصحة المدرسية والتلقيح، بالإضافة إلى الاستشارات الطبية، بحيث أن هذا المركز ليس الوحيد الذي تم تجديده وتحسينه بالمنطقة، بل جاء في إطار مشروع أكبر لتطوير الرعاية الصحية في عمالة إنزكان أيت ملول. وقد تم افتتاح مركزين صحيين آخرين بتراب العمالة، وهما مركز “إرحالن” بجماعة الدشيرة الجهادية، ومركز دوار “بنشيخ” بجماعة التمسية، وهذه الخطوة تعكس التزام الحكومة بتوفير خدمات صحية عالية الجودة للمواطنين في جميع أنحاء المنطقة.
وعقد مجلس عمالة إنزكان أيت ملول، يوم 30 أبريل 2024، برئاسة محمد أملود، دورته الاستثنائية، بحضور رئيس قسم الجماعات الترابية بالنيابة عن عامل عمالة إنزكان أيت ملول، فضلا عن أطر المجلس.
وخلال هذه الدورة، تم مناقشة عدة نقاط أساسية، بما في ذلك تعيين ميلود باصور، رئيس لجنة الميزانية والبرمجة والشؤون المالية، كعضو منتدب لمجلس مجموعة الجماعات الترابية “التضامن السوسية”، لتدبير مرفق حفظ الصحة والمقبرة بين جماعاتية.
كما تمت أيضا، دراسة مشروع تعديلي رقم 01 لاتفاقية شراكة في إطار سياسة المدينة لتأهيل جماعة الدشيرة الجهادية، ومشروع تعديلي رقم 04 لاتفاقية شراكة عدد 03-01-2018 من أجل تنمية النقل المدرسي بالمجال القروي بالعمالة -جماعة أولاد داحو.
وعلاقة بالدورة ذاتها، تمت دراسة عدة اتفاقيات شراكة، لضمان استمرارية خدمات مؤسسات الرعاية الاجتماعية، بما في ذلك “دار الطالب إنزكان”، و”دار الطالب التمسية”، و”دار الطالب أولاد داحو”.
كما تمت أيضا، دراسة طلب استخراج العقار المحتضن لمشروع إنجاز المستشفى الإقليمي لأيت ملول، من النظام الغابوي.
وفي ختام الدورة سالفة الذكر، تم عرض تقرير تدقيق سنوي للعمليات المالية والمحاسباتية لعمالة إنزكان أيت ملول، لسنوات 2019-2020-2021-2022، الذي قامت به لجنة مشتركة من المفتشية العامة للإدارة الترابية، والمفتشية العامة للمالية، وذلك خلال الفترة الممتدة ما بين 06 مارس إلى 07 أبريل2023، وتمت المصادقة على جميع النقاط المطروحة بإجماع الحاضرين.
وفي يوم 08 ماي الجاري، عقد اجتماع بمقر مجلس عمالة إنزكان أيت ملول، ترأسه الحبيب الموماري، رئيس اللجنة المكلفة بالشؤون الاجتماعية والأسرة والثقافة والرياضة، بحيث تمت مناقشة اتفاقية شراكة عدد 10/01/2019 المتعلقة بتسيير المركز التربوي للمكفوفين وضعاف البصر بجماعة أيت ملول، واتفاقية شراكة المتعلقة بتسيير المركز السوسيو-تربوي للطفل المعاق في جماعة الدشيرة الجهادية.
وحضر هذا اللقاء، ممثلو الجمعيات سالفة الذكر، وممثل التعاون الوطني، بحيث تم التركيز على تقييم تنفيذ الاتفاقيات ومتابعة سير العمل في المراكز، وتقديم التوجيهات اللازمة لتعزيز الشراكة، وتحسين الخدمات المقدمة للفئات المستهدفة.
وفي ذات السياق، تمت مناقشة العديد من النقاط، واتخاذ القرارات المناسبة لضمان استمرارية وجودة الخدمات المقدمة بالمراكز، وتحديد المسارات المستقبلية لتعزيز الشراكة بين القطاعين.
وبتاريخ 18 ماي 2024، الذي يصادف فعاليات الاحتفال بالذكرى 19 لانطلاقة المبادرة الوطنية للتنمية البشرية، وذلك تحت شعار “الألف يوم الأولى: أساس مستقبل أطفالنا”.
وعلاقة بالموضوع، حضر محمد أملود، رئيس مجلس عمالة إنزكان أيت ملول، أشغال افتتاح المركز السوسيو رياضي للقرب لصاحبة السمو الأميرة للا حسناء، الذي أشرف على افتتاحه عامل عمالة إنزكان أيت ملول، فضلا عن رئيس اللجنة الإقليمية للتنمية البشرية، تحت شعار “الألف يوم الأولى، أساس مستقبل أطفالنا“.
وعرف هذا الحفل، حضور رؤساء الجماعات الترابية لإقليم إنزكان أيت ملول، والنواب البرلمانيين، فضلا عن أعضاء اللجنة الإقليمية للتنمية البشرية، ورؤساء الدوائر الحضرية، ورؤساء المصالح الخارجية والأمنية، بالإضافة إلى ممثلي المجتمع المدني والهيئات الفاعلة في النسيج المجتمعي، ورؤساء الأقسام بذات العمالة.
